Tukeeko työympäristönne hybridityötä?

Saako nykyisestä toimistosta toimivan remontoimalla vai olisiko aikaa vaihtaa osoitetta?

Työelämä on kokenut merkittäviä muutoksia viime vuosina ja tämä muutos jatkuu edelleen. Helsingin Sanomat uutisoi 6.6.2023 tutkimuksesta, jonka mukaan yli puolet kansainvälisistä suuryrityksistä aikoo karsia toimistotilojaan. Pienentämisen taustalla on etätöiden lisääntyminen ja toimitilojen tarpeiden muuttuminen. Lähes 60% yrityksistä noudattaa hybridikäytäntöä ja noin 10% tekee työtä pääosin tai kokonaan etänä.  Työtä voi tehdä lähestulkoon kaikkialla, ja tämä aiheuttaa jatkuvaa muutospainetta työympäristölle. Sisustusarkkitehdit Gullstén-Inkinen Oy auttaa asiakkaitaan löytämään sopivia ratkaisuja tulevaisuuden tapoihin tehdä työtä.

Teemme asiakkaillamme työtilojen kartoitusta, jonka tavoitteena on selvittää, kannattaako jäädä vanhoihin tiloihin ja muokata niitä nykyhetkeen sopivaksi, vai muuttaa täysin toisiin tiloihin.

Hyvin suunnitelluissa toimistiloissa ei ole turhaa tilaa ja neliöt on käytetty tarkoituksenmukaisesti. Hyvä toimitila, joka on muuntojoustava, kestävä ja ajaton, on sijoitus, jonka avulla säästät rahaa. Hyvin suunniteltu toimitila lisää käyttäjien työhyvinvointia. Se tukee erilaisia työtapoja, kuten etätyötä ja työpaikalla kohtaamisia sekä lisää tiedon jakamista ja kommunikaatiota.

Kartoituksessa luomme työympäristövision työpajan avulla. Työpajassa selvitetään millainen työympäristö on teidän yrityksellenne paras mahdollinen. Työympäristövisio-dokumentin pohjalta voimme kehittää nykyisiä tiloja tai lähteä etsimään uusia. Teemme myös hyötylaskelman, jossa selvitetään alustava aikataulu ja budjetti mahdolliselle työympäristömuutokselle. Laskelma kertoo myös kustannussäästöt sekä tuottavuuden ja työhyvinvoinnin hyödyt. Aiemmasta artikkelistamme löydät laskelmia mitä säästöjä yritykset voi hyvällä toimitilasuunnittelulla saada.

Kiinnostuitko? Ota yhteyttä ja pohditaan yhdessä olisiko teidän yrityksellenne ajankohtaista tehdä työtilojen kartoitusta!